Вы хотите поделиться с нами горячими новостями в ритейле? Прислать новость

Опросы

кадры

Планируется ли оптимизация штата в вашей компании?

WZOR спросил ритейлеров, будут ли они увольнять людей в 2015 году?

Екатерина Куманина, Директор по внешним связям ГК «ДИКСИ»: Оптимизация штата в сети не планируется. Ежедневно сеть открывает новые магазины, коллектив компании расширяется.

Мария Назамутдинова, Руководитель PR-направления OZON: Нет, не планируем.

Леонид Довладбегян, Директор интернет-магазина 220 Вольт: Да, мы планируем провести оптимизацию, сократив часть персонала в наименее эффективных и непродающих подразделениях. В среднем по компании мы планируем сократить до 10% персонала, но в отдельных подразделениях эта цифра может достигнуть 50%. При этом мы ожидаем, что к концу первого квартала некоторые интернет-магазины закроются, другие будут испытывать действительно серьезные финансовые трудности. В результате освободится очень много сильного и квалифицированного  персонала, и рынок с точки зрения работодателя станет более выгодным.

Илья Тимченко, Генеральный директор объединенной компании «Техносила» и «Техношок»: Да, конечно, от 15 до 25%

Наталья Паули, Заместитель директора по связям с общественностью «Обувь России»: Поскольку мы сократили программу развития на 2015 год, мы пересмотрели и планы по набору персонала в 2015 году. Активного расширения штата сотрудников не будет, будем брать только самых необходимых специалистов, которые задействованы в ключевых для компании бизнес-направлениях.

Элдар Разроев, Старший Вице-президент по операциям Wikimart: Мы никогда не прекращали работу по оптимизации. С учетом того, что в конце прошлого года мы объединили два бизнеса: «Викимарт» и «Терминал», мы планируем достаточно активное развитие. Задачи сокращения людей в компании нет.

Владимир Веселов, Коммерческий Директор Holodilnik.ru: Да, планируется

Брайан Кин, Директор по коммуникациям Юлмарт: Оптимизация штата не планируется.

Михаил Кучмент – президент и сооснователь Hoff: Мы планируем увеличивать количество сотрудников за счет открытия новых магазинов, оптимизация бизнес-процессов и, соответственно, штата сотрудников у нас происходит непрерывно.

Facebook By Weblizar Powered By Weblizar

Retex_230_300